為了讓公司能夠快速響應，同時更具競爭力和創(chuàng)新精神，柯達建立了一個全新的組織結構。公司將分成五個面向市場的業(yè)務部門：印刷系統(tǒng)、企業(yè)噴墨系統(tǒng)、微3d打印和包裝（Micro 3D Printing and Packaging）、軟件和解決方案、消費與膠片。

這些部門將成為端到端的運營單位，具有投資組合、產品設計、工程、服務、銷售、采購與供應鏈管理的職責和義務。

"柯達具有非凡的產品和服務組合、開創(chuàng)性的科學和工程方面的專業(yè)知識，以及世界聞名和高信任度的品牌。"柯達首席執(zhí)行官Jeff Clark表示，"我們現(xiàn)在正通過合適的組織結構來部署這些可以帶動經濟增長的優(yōu)勢。"

同時，柯達將目前的4個區(qū)域銷售重組為2個。歐洲、美國、加拿大、澳大利亞和新西蘭區(qū)域（EUCAN），以及亞洲、拉丁美洲、中東和非洲區(qū)域（ALMA）?？逻_常務董事兼副總裁John O’Grady負責EUCAN區(qū)域，柯達常務董事兼副總裁Lois Lebegue負責ALMA區(qū)域。每個區(qū)域中的公共服務和后臺支持將通過支持所有業(yè)務的共享服務模式提供。

柯達所有的這些變化將于2015年1月1日起正式生效。